自贸试验区的党建工作具体采取了哪些方式和措施

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自贸试验区的党建工作具体采取了哪些方式和措施

自贸试验区不仅是制度创新的“试验田”，同时也是离企业最近、最理解企业需求、业态和运作模式的地方，是制度创新理论和实践结合的最好平台。自贸试验区党建充分利用试验区这个大舞台，以发挥党员主体作用，以强化“三项建设”为工作手段，不断提升党员干部开拓创新、服务基层的水平。
  一是加强作风建设，不断提升“用户体验”。结合群众路线教育实践活动，我们将机关作风建设融入到试验区建设的全过程，发动党员全面开展创优争先活动。在自贸试验区建设过程中，各部门、各单位以试验区建设为重，面对问题不推诿，看到困难不退缩，体现了强烈的大局观和主动性，涌现出一批优秀的先进典型。


  二是加强能力建设，不断提高履职水平。建设自贸试验区是国家战略，对广大党员干部的知识储备和能力水平都提出了重大的考验。我们要求党员干部结合试验区建设实际情况，通过集中学习、支部学习、讲座、个人自学等多种形式，主动、系统、深入学习国内外先进理论和业务知识，学习国际高标准运行规则、金融知识、贸易监管等自贸区相关政策，推动党员干部在知识结构上从“单一型”向“复合型”转变，能力素养上由“经验型”向“创新型”转变，在本职岗位上由“粗通型”向“专家型”转变。
  三是加强制度建设，形成“区域大党建”有效工作机制。围绕建立协同有效的工作机制，试验区党建加强制度建设，以区域党建工作联席会议为抓手，深入推进“区域大党建”，实现党组织资源优势的最大化，充分发挥试验区管委会机关党组织职能优势和区域领导力，为试验区推进工作提供坚实的保障。